旅館職場無禮與員工離職傾向探討:以表層演出與專注覺察為中介變數。
親愛的先生/小姐您好:
  感謝您的協助與參與此學術研究問卷,本研究主要聚焦在旅館產業的職場無理與員工離職傾向之相關研究,此不記名的填答資料僅供學術研究之用,絕不另做他途,敬請安心填答。您的協助系本研究的成功與否之關鍵,在此謹致上最誠摯之謝意。下述題項之答題方式,請就您在職場上的實際感受,依非常不同意-非常同意,共五個尺度來表示。再次拜託並感謝您的幫忙。
敬祝 平安喜樂、心想事成
嘉南藥理大學休閒保健管理系碩士班                   
指導教授:吳濟民 博士                           
研究生:郭維剛  敬啟                           
聯絡人:郭維剛
  * 為必填題

   
在開始填寫問卷前,請先填寫下列基本資料,謝謝。
 177 單選題 男§女 98
* 性別
 
 178 單行問答題 98
* 年齡
 
 181 單選題 國小以下§國中§高中職§大專院校§碩博士以上 98
* 最高學歷
 
 182 單選題 未婚§已婚 98
* 婚姻狀況
 
 187 單選題 第一線服務人員§基層主管§中階主管以上 98
* 請問您的職位是?
 
 188 單行問答題 98
* 請問您所屬的公司名稱?
 
 189 單行問答題 98
* 請問您所屬的公司位於台灣的哪個縣市?
 
 190 單行問答題 98
* 請問您所屬之部門別是?